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招聘理念
Recruitment concept

人才理念

我們在人力資源開發(fā)過程中堅持創(chuàng)造一種公平、公正、公開的氛圍,實行人性化管理,建立一套充分開發(fā)個人潛能的機制,在實現(xiàn)企業(yè)總體目標的同時,給每個員工提供充分實現(xiàn)自我價值的發(fā)展空間。

人力資源是集團最寶貴、最有活力、最具開發(fā)潛力的資源,是創(chuàng)造價值的源泉,是維系和發(fā)展組織持續(xù)競爭力的戰(zhàn)略性資源。通過廣納人才以及對員工的持續(xù)開發(fā),建立一支素質(zhì)優(yōu)良、境界高尚、團結(jié)協(xié)作、高度認同和融入三正文化、具有執(zhí)行力的員工隊伍,創(chuàng)造一種自我激勵、自我約束和促進優(yōu)秀人才脫穎而出的機制,為集團的快速成長和高效運作提供保障。

招聘信息
Recruitment information

會計

工作經(jīng)驗不限

大專以上學歷

工作性質(zhì)全職

崗位要求:1、投資項目的統(tǒng)計,預(yù)測與分析。2、對公司各部以及下屬公司等開展分析相關(guān)的財務(wù)培訓,并向財務(wù)部長上報分管內(nèi)控板塊的管理狀況及季度分析報告,專項分析核查結(jié)果。3、財務(wù)內(nèi)控制度的控制,分析與調(diào)整。4、財務(wù)總監(jiān)安排的其他相關(guān)工作。

銷售

工作經(jīng)驗不限

大專以上學歷

工作性質(zhì)全職

崗位要求:1、投資項目的統(tǒng)計,預(yù)測與分析。2、對公司各部以及下屬公司等開展分析相關(guān)的財務(wù)培訓,并向財務(wù)部長上報分管內(nèi)控板塊的管理狀況及季度分析報告,專項分析核查結(jié)果。3、財務(wù)內(nèi)控制度的控制,分析與調(diào)整。4、財務(wù)總監(jiān)安排的其他相關(guān)工作。

客服

工作經(jīng)驗不限

大專以上學歷

工作性質(zhì)全職

崗位要求:1、投資項目的統(tǒng)計,預(yù)測與分析。2、對公司各部以及下屬公司等開展分析相關(guān)的財務(wù)培訓,并向財務(wù)部長上報分管內(nèi)控板塊的管理狀況及季度分析報告,專項分析核查結(jié)果。3、財務(wù)內(nèi)控制度的控制,分析與調(diào)整。4、財務(wù)總監(jiān)安排的其他相關(guān)工作。

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